Engineering Manager Back End

حول أجودا Agoda هي عبارة عن منصة حجز السفر عبر الإنترنت لأماكن الإقامة ، ورحلات الطيران ، وأكثر من ذلك. نقوم ببناء ونشر أحدث التقنيات التي تربط المسافرين بأكثر من 2.5 مليون مكان إقامة على مستوى العالم. مقرها في آسيا وجزء من Booking Holdings ، لدينا أكثر من 4000 موظف يمثلون أكثر من 90 جنسية يعززون بيئة عمل غنية بالتنوع والإبداع والتعاون. نحن نبتكر من خلال ثقافة التجريب والملكية ، وتعزيز قدرة عملائنا على تجربة العالم. تعرف على فريقنا: في قسم هندسة الواجهة الخلفية في أجودا ، نبني أنظمة قابلة للتطوير وتتحمل الأخطاء وواجهات برمجة التطبيقات التي تستضيف منطق أعمالنا الأساسي. تغطي أنظمتنا جميع المجالات الرئيسية لأعمالنا: المخزون والتسعير ، ومعلومات المنتج ، وبيانات العملاء ، والاتصالات ، وبيانات الشركاء ، وأنظمة الحجز ، والمدفوعات ، والمزيد. تتغير هذه الأنظمة ذات المهام الحرجة بشكل متكرر مع عشرات الإصدارات يوميًا ، لذلك يجب أن نستخدم أحدث تقنيات CI / CD والاختبار للتأكد من أن كل شيء يعمل دون أي توقف. نحن نضمن أيضًا أن أنظمتنا ذاتية الشفاء ، وتستجيب بأمان للأحمال الشديدة أو المدخلات غير المتوقعة. من أجل تحقيق ذلك ، نستخدم أحدث اللغات مثل Scala و Go ، وتقنيات البيانات مثل Kafka و Aerospike ، وممارسات التطوير الرشيقة. والأهم من ذلك أننا نوظف أشخاصًا رائعين من جميع أنحاء العالم ونمكنهم من تحقيق النجاح. سواء كنت تقوم ببناء مشاريع جديدة مثل الرحلات الجوية والباقات أو إعادة تصور أعمالنا الحالية ، فسوف يكون لك تأثير كبير كجزء من فريق الهندسة الخلفية. الفرصه: يعد دور المدير الهندسي في أجودا أحد أهم الأدوار وأكثرها تحديًا في الشركة. المرشح المناسب عملي للغاية - ممتاز تقنيًا ، مع مبادئ هندسية صلبة - ويظهر مهارات قوية في القيادة وتنمية الأفراد. نحن نبحث عن مديري تطوير من الطراز العالمي لقيادة واحد أو أكثر من فرقنا الهندسية. في هذا الدور ، ستصل إلى قيادة فريق من 5 إلى 12 مطورًا نشيطًا محرك التصميم والهندسة المعمارية للنظام قم بإنشاء واجهة برمجة تطبيقات قوية وقابلة للتطوير وسريعة النيران. دفع تنفيذ الفريق نحو الرؤية. رؤيوي وواقعي. تنمو وتدريب أعضاء الفريق. دائما تحدي الفريق ليكون أفضل أداء. العمل عن كثب مع مالك المنتج لتقديم التوجيه الفني تقنيات نحبها تقنيات البيانات الضخمة (Hadoop ، كافكا ، إمبالا) لغات وتقنيات تطوير الخدمات الدقيقة (على سبيل المثال: سكالا / عكا) قاعدة البيانات العلائقية (على سبيل المثال: SQL Server ، Postgres) تقنيات قاعدة بيانات NoSQL (على سبيل المثال: Cassandra و Couchbase و Aerospike) تقنيات انتظار الرسائل (على سبيل المثال: كافكا ، رابيت إم كيو ، أكتيف إم كيو ، إم إس إم كيو) التكامل المستمر (Teamcity / Gitlab) اختبار الأداء والحمل ما ستحتاجه للنجاح شغوف بالتكنولوجيا وبناء البرمجيات 5-10 سنوات خبرة في تطوير البرمجيات ومزيج من التقنيات المذكورة أعلاه. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في منصب قيادي / مؤثر: قائد فريق أو مدير تطوير أو مهندس معماري. يجب أن يكون قد عمل في بيئة Agile ويفهم Scrum إنه لأمر رائع إذا كان لديك الإلمام بصناعة السفر ونظام الأسعار ميزة إضافية الخبرة في تطوير ML ميزة إضافية تكافؤ فرص التوظيف في أجودا ، نفخر بكوننا شركة يمثلها أشخاص من جميع الخلفيات والتوجهات المختلفة. نعطي الأولوية لجذب المواهب المتنوعة وزراعة بيئة شاملة تشجع التعاون والابتكار. يعتمد التوظيف في أجودا فقط على جدارة الشخص ومؤهلاته. نحن ملتزمون بتوفير فرص عمل متكافئة بغض النظر عن الجنس ، والعمر ، والعرق ، واللون ، والأصل القومي ، والدين ، والحالة الاجتماعية ، والحمل ، والتوجه الجنسي ، والهوية الجنسية ، والإعاقة ، والمواطنة ، والحالة العسكرية أو العسكرية ، وغيرها من الخصائص المحمية قانونًا. سنحتفظ بطلبك في ملف حتى نتمكن من اعتبارك في الوظائف الشاغرة في المستقبل ويمكنك دائمًا طلب إزالة التفاصيل الخاصة بك من الملف. لمزيد من التفاصيل يرجى قراءة سياسة الخصوصية الخاصة بنا. إلى جميع وكالات التوظيف: لا تقبل أجودا السير الذاتية الخاصة بطرف ثالث. يُرجى عدم إرسال السير الذاتية إلى الاسم المستعار للوظائف أو موظفي أجودا أو أي موقع مؤسسة آخر. أجودا ليست مسؤولة عن أي رسوم متعلقة بالسير الذاتية غير المرغوب فيها.